FAQ
Jouw vraag, ons antwoord.
Voor jou als professional zijn er geen kosten verbonden aan de begeleiding/bemiddeling door ZET Company.
Het grootste deel van onze trajecten zijn Werving & Selectie-trajecten, waarbij je meestal rechtstreeks in dienst komt bij onze klant. Soms kiest een werkgever echter voor een uitzend- of detacheerconstructie via ZET Company. Wij communiceren uiteraard altijd helder en transparant over de vorm dienstverband.
Ja, je kunt je altijd inschrijven bij ZET Company! Als je ons een open sollicitatie stuurt, word je onderdeel van onze community. Is er een vacature die bij jou past, nemen we contact met je op.
Wij sturen jouw gegevens (cv) door naar onze klanten wanneer jij hiervan op de hoogte bent. We slaan alleen met jouw goedkeuring gegevens op in onze database. Deze worden na het verstrijken van de gestelde wettelijke termijn van één jaar weer verwijderd, tenzij wij toestemming van jou hebben gekregen om ze voor een langere periode te mogen bewaren. Wij handelen hierbij volgens de AVG-richtlijnen. Meer informatie over deze richtlijnen lees je in onze privacy policy.
Als je geen passende vacature vindt op onze site, maar wel op zoek bent naar een nieuwe uitdaging, kun je ons een open sollicitatie sturen. Zodra we een geschikte vacature binnenkrijgen, nemen we contact met je op.
Tijdens een eerste gratis consult bepalen we samen met jou welke dienst het meest aansluit bij jouw vraagstuk. We maken altijd een voorstel op maat, passend bij jouw specifieke personeelsvraag.
Partnerships met ZET Company worden aangegaan op basis van een uurtarief, waarbij je de beschikking krijgt over een dedicated team dat voor jou een aantal uren per week aan de slag gaat voor een vooraf afgesproken periode. Hierbij komt het gehele arbeidsmarktspectrum: recruitment, marketing en hr.
Er bestaat ook nog altijd de mogelijkheid om een samenwerking aan te gaan op basis van ‘no cure no pay’. Bij ‘Werving & Selectie’ hanteren we een marktconforme fee (percentage van bruto jaarsalaris kandidaat). Bij ‘Uitzenden’ hanteren we een marktconform uurtarief. Als we geen geschikte kandidaat vinden, wordt er niets gefactureerd.
Benieuwd naar onze verschillende diensten? Bekijk deze hier. Zijn er specifieke vragen? Neem dan contact met ons op; wij plannen graag een gratis consult met je in.
Als jij je vraagstuk neerlegt bij ZET Company, word je volledig ontzorgd. Met onze jarenlange ervaring weten wij precies wat nodig is om de juiste kandidaat voor jouw bedrijf te vinden. Wij adviseren, ondersteunen en begeleiden zowel jou als de kandidaat tijdens het gehele traject en ook na de plaatsing houden wij contact met beiden partijen.
De overige voordelen die ZET Company biedt zijn:
• 360-graden rol;
• Jouw groei staat centraal;
• Wij bieden maatwerk;
• Wij gaan voor verbinding en verdieping;
• Persoonlijke aandacht;
• Exclusieve tools om kandidaten te testen;
• Volledige ontzorging;
• Innoverend werven.
Lees hier meer over onze diensten. Zijn er specifieke vragen? Neem dan contact met ons op; wij plannen graag een gratis consult met je in.
Ons doel is om altijd tot een match te komen. Is er echter sprake van een samenwerking op basis van no cure no pay, dan sturen wij geen factuur als we niet de geschikte kandidaat weten te vinden. Bij een partnership op uurtarief stellen we onderlinge afspraken op over hoe we hiermee dienen om te gaan.
Zijn er specifieke vragen? Neem dan contact met ons op.
Blijkt de kandidaat toch niet de juiste match te zijn? Na ons verdiept te hebben in de oorzaak zoeken we een nieuwe kandidaat. Dit komt zelden voor.
Onze Recruitment Consultants vertalen en visualiseren jouw bedrijfscultuur richting potentiële kandidaten, om zo een voorkeurspositie te creëren bij je toekomstige werknemers. Dit alles heeft als doel meer geïnteresseerde kandidaten aan te trekken en je werknemers te behouden. Uiteraard is onze Employer Branding-specialist nauw betrokken bij dit proces.
Meer vragen over Employer Branding en wat wij voor jou kunnen betekenen? Neem contact met ons op en wij plannen graag een gratis consult met je in.
Dit is afhankelijk van de dienst. Kies je voor een werving- en selectietraject, komt de professional direct bij de werkgever in dienst. Kies je voor een traject op uitzendbasis, komt de professional bij onze partner Pay for People in dienst. Ook hier bieden we oplossingen op maat.
Zijn er specifieke vragen? Neem dan contact met ons op.
Wanneer je samenwerkt met ZET Company krijg je te maken met een betrouwbare partner die jouw vraagstukken volledig voor zijn rekening neemt. Ons team zal altijd alle stappen in het proces beheren: van intake, strategie en maatwerk tot aan de beschikking over een team van Recruitment Consultants en de evaluatie en nazorg.
Maak kennis met onze werkwijze.
ZET Company richt zich in eerste instantie op de volgende branches:
• ICT;
• Techniek;
• Customer service;
• Sales;
• Horeca;
• Overheid;
• Finance;
• Logistiek;
• Marketing;
• Productie;
• Zorg;
• Onderwijs;
• Office.
We gaan elke uitdaging aan. Staat jouw branche er niet tussen, neem contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken.
We beschikken over een groot kandidatennetwerk. We maken gebruik van de laatste recruitmenttools om in contact te komen en te blijven met potentiële kandidaten.
Het merendeel van onze relaties is gevestigd in Limburg, maar wij gaan ook de (provincie)grens over! Zo begeleiden we trajecten in Noord-Brabant en in België.